社保显示在职需联系原单位减退。依据《劳动合同法》，单位应为员工办理社保手续，离职后未减退可能导致员工无法在新单位参保，影响社保权益。
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社保在职需处理。操作如下：1. 联系原单位人事，要求办理社保减退；2. 若原单位不配合，向人社局投诉，提供相关证明材料；3. 仍无法解决，申请劳动仲裁，维护自身合法权益。
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常见处理方式为联系原单位、投诉人社局或劳动仲裁。建议先尝试与原单位沟通，无果后再考虑投诉或仲裁，以确保问题得到快速有效解决。