九级工伤不能简单相加评级，需按专业标准评定。
依据《工伤保险条例》，九级工伤有明确的赔偿标准，两次九级不能简单叠加，需由专业机构按标准评定伤残等级。若不及时处理，可能导致赔偿权益受损。
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九级工伤应专业评定。
1. 申请工伤认定：向当地社保部门提交材料，包括工伤事故报告、医疗证明等。
2. 劳动能力鉴定：按《工伤保险条例》规定，由专业机构进行伤残等级鉴定。
3. 赔偿协商：根据鉴定结果，与用人单位或社保机构协商赔偿事宜，确保权益。
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九级工伤处理方式需依专业评定。
处理方式包括申请工伤认定、劳动能力鉴定及赔偿协商等。应选择正规渠道，依据专业评定结果来处理，确保权益得到保障。