服刑结束后被开除，视同缴费记录会清零。依据《相关法律法规》，单位开除决定成立后，视同缴纳年限不予计算，只计算实际缴费年限，以前的视同缴费年限归零。若不及时处理，可能影响个人社保权益及退休金计算。
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开除后视同缴费清零。操作如下：1.确认开除决定是否合法，若存疑可申请劳动仲裁；2.咨询社保部门，了解实际缴费年限及补缴政策；3.根据个人情况，选择补缴或转移社保关系，确保社保权益不受损。
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被单位开除后，视同缴费记录清零，常见处理方式为咨询社保部门并补缴。根据具体情况，可选择补缴社保以保持连续缴费年限，或咨询专业律师了解维权途径。若开除决定存疑，可先申请劳动仲裁再决定后续步骤。